Oferty pracy

warmińsko - mazurskie

Firma: Praca.pl

Lokalizacja: warmińsko-mazurskie

Zadania: Budowanie i rozwój zespołu sprzedażowego: rekrutacja, szkolenia i bieżące wsparcie Planowanie działań i realizacja celów sprzedażowych Inspirowanie zespołu poprzez kreowanie relacji opartych na wspólnych...

Firma: Unum Życie TUiR S.A.

Lokalizacja: warmińsko-mazurskie

Co będziesz robić? budować i rozwijać swój zespół sprzedażowy – rekrutujesz, szkolisz i wspierasz, zarządzać oddziałem – planujesz i pomagasz osiągać cele, wspierać i inspirować – tworzysz relacje oparte na...

Firma: Superprof

Lokalizacja: warmińsko-mazurskie

Zakres obowiązków: Pracowników dydaktycznych do prowadzenia lekcji prywatnych w Polsce. Specjalistów z dowolnej dziedziny – od nauk ścisłych i języków, po sztukę, zdrowie i fitness. Nauczycieli na każdym poziomie...

Firma: 1. Niepubliczny Specjalistyczny Zakład Opieki Zdrowotnej "LUNG" Krzysztof Garbino 2. Drukarnia "GARBINO"

Lokalizacja: warmińsko-mazurskie

Operator maszyn introligatorskich typu falcerka, oklejarka. Wymagania konieczne: Wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe Wymagania inne:

Firma: Powiatowy Urząd Pracy w Lidzbarku Warmińskim

Lokalizacja: warmińsko-mazurskie

prace montarzysty Wymagania konieczne: Wykształcenie: zasadnicze branżowe Wymagania inne:

Firma: Powiatowy Urząd Pracy w Lidzbarku Warmińskim

Lokalizacja: warmińsko-mazurskie

Prowadzenie skupu i sprzedaży zagranicznych środków pienięznych. Wymagania konieczne: Wykształcenie: średnie ogólnokształcące Wykształcenie: średnie zawodowe, kierunek: ekonimiczne Uprawnienia: komunikatywność...

Firma: Powiatowy Urząd Pracy w Lidzbarku Warmińskim

Lokalizacja: warmińsko-mazurskie

praca opiekuńczo- wychowawcza, kulturalno- oświatowa i animacyjna polegająca na organizowaniu oraz prowadzeniu działań aktywizujących, edukacyjnych i intergralnych dla mieszkańców DPS Wymagania konieczne:...

Firma: Urząd Miejski w Ostródzie

Lokalizacja: warmińsko-mazurskie

1) prowadzenie spraw osobowych pracowników Urzędu Miejskiego,2) czynności związane z procesem zatrudniania pracowników,3) prowadzenie spraw związanych z badaniami wstępnymi, okresowymi, kontrolnymi pracowników, w tym...