Praca w warmińsko-mazurskim

Z kolei firmy transportowe borykają się z deficytem kierowców samochodów ciężarowych, osobowych oraz autobusów. Brakuje także mechaników. W takich zawodach potrzebne jest nie tylko prawo jazdy, ale często też znajomość języków obcych i najnowszych technologii. Sektor produkcyjny natomiast ma trudności w rekrutowaniu krawców i pracowników produkcji odzieży, tapicerów, mechaników maszyn i urządzeń oraz operatorów maszyn skrawających. Tutaj liczy się zarówno wykształcenie, jak i doświadczenie oraz aktualna wiedza.

Słabe warunki pracy (m.in. praca w nocy, niskie płace) sprawiają, że ciężko o pracownika do gastronomii. W tym sektorze ceni się teraz szefów kuchni, kucharzy oraz piekarzy. Poza tym braki kadrowe występują także w usługach – znajdziemy wiele ofert pracy dla fryzjerów, magazynierów oraz samodzielnych księgowych. Chętnie zatrudniani są też lekarze i pielęgniarki, ale do wykonywania takich zawodów niezbędne są określone uprawnienia. Z kolei do zawodów nadwyżkowych zaliczono ekonomistów.