Specjalista/specjalistka

Warunki pracy

Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań:

• 
  
• Umowa na czas określony (12 m-cy w ramach ustawy o służbie cywilnej) z możliwością przedłużenia na czas nieokreślony,
  
• Stres związany z działaniem pod presją czasu,
  
• Dyspozycyjność, odbywanie wyjazdów służbowych na terenie kraju,
  
• Możliwość pracy w godzinach nadliczbowych,
  
• Obciążenie mięśniowo-szkieletowe oraz obciążenie narządu wzroku podczas pracy przy monitorach ekranowych,
  
• Praca przy oświetleniu naturalnym i sztucznym.
  
• 
  Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy:
  
• Praca w pomieszczeniach biurowych z wykorzystaniem komputera i urządzeń biurowych,
  
• Praca przy oświetleniu naturalnym i sztucznym.
  

Opis dostępności budynku dla osób z niepełnosprawnością znajduje się na stronie:

https://www.gov.pl/web/gddkia/deklaracja-dostepnosci

Zakres zadań

• Zadanie 1: Prowadzi sprawy związane z wypłatą odszkodowań za czasowe i stałe wejście w tern poza pasem drogowym w celu umożliwienia realizacji inwestycji.
• Zadanie 2: Prowadzi sprawy związane ze zgłoszonymi roszczeniami w budownictwie ogólnym wynikłymi w trakcie realizacji inwestycji w celu ich właściwego rozwiązania problemów.
• Zadanie 3: Zgłasza inwestycję do realizacji zgodnie z prawem budowlanym., pozyskuje i przekazuje dzienniki budowy, występuje o ewentualna zmiany pozwoleń na budowę oraz przygotowuje wnioski i występuje o pozwolenia na użytkowanie w celu prawidłowego przebiegu realizacji inwestycji.
• Zadanie 4: Współpracuje z właściwymi terytorialnie i rzeczowo władzami oraz instytucjami w zakresie prowadzonych zadań w celu właściwej realizacji inwestycji.
• Zadanie 5: Współpracuje z placówkami naukowo – badawczymi na potrzeby realizowanych zadań w celu prawidłowej ich realizacji.
• Zadanie 6: Bierze udział w pracach komisji odbiorowych zrealizowanych zadań oraz w odbiorach gwarancyjnych w celu umożliwienia ostatecznego rozliczenia inwestycji.

Wymagania niezbędne

• umiejętność obsługi pakietu MS Office w szczególności programów Excel i World,
• znajomość prawa budowlanego,
• znajomość ustawy o drogach publicznych,
• prawo jazdy kat. B,
• kompetencje: wykorzystywanie wiedzy i doskonalenie zawodowe, rzetelność, organizacja pracy i orientacja na osiąganie celów, współpraca, komunikacja.
• w służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe

• znajomość procedur FIDIC.