Referent ds. pracowniczych

•Sporządzanie dokumentacji kadrowej związanej z nawiązywaniem, trwaniem i rozwiązywaniem stosunku pracy oraz innych umów zawieranych w Szpitalu,•Prowadzenie akt osobowych zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa,•Bieżąca aktualizacja danych pracowniczych w systemie kadrowo-płacowym,•Bieżąca obsługa kadrowa pracowników Szpitala,•Zgłoszenia do ubezpieczeń społecznych oraz dokonywanie zmian, korekt, wyrejestrowań w programie Płatnik,•Przygotowanie sprawozdań kadrowych,•Bieżące monitorowanie zmian w obowiązujących przepisach prawnych.