a. Wymagania niezbędne:wykształcenie wyższe,polskie obywatelstwo,pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,udokumentowany 3 letni staż pracy,brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,nieposzlakowana opinia,stan zdrowia umożliwiający pełnienie obowiązków,dobra znajomość przepisów ustawa o samorządzie gminnym, o pracownikach samorządowych, o finansach publicznych, ustawa prawo budowlane, ustawa o drogach publicznych, prawo zamówień publicznych, kodeks postępowania administracyjnego.b. Wymagania dodatkowe:mile widziane wykształcenie techniczne oraz dodatkowe wykształcenie, w tym średnie techniczne, kursy, szkolenia, uprawnienia zawodowe z zakresu zadań wykonywanych na stanowisku,mile widziane doświadczenie w pozyskiwaniu oraz rozliczaniu środków zewnętrznych, w tym unijnych,samodzielność, wysoka kultura osobista, kreatywność, komunikatywność, umiejętność pracy w zespole,odporność na stres,mile widziane referencje,znajomość obsługi komputera, obsługi standardowych aplikacji Windows (Word, Exel), oraz poczty elektronicznej i Internetu,zachęcamy do składania aplikacji osoby z niepełnosprawnością.
Lidzbark Warmiński
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony
Wynagrodzenie brutto:
od 5 750 do 5 900 PLN
Opis wynagrodzenia:
oraz dodatek stażowy zgodny z przedstawioną dokumentacją przebiegu dotychczasowego zatrudnienia
Źródło oferty pracy: Powiatowy Urząd Pracy w Lidzbarku Warmińskim
Zobacz podobne oferty
Młodszy specjalista w biurze inwestycji (k/m)
Pomoc w nadzorze nad etapem przygotowawczym inwestycji realizowanych przez Spółkę, w szczególności zlecanie prac poza budowlanych, niezbędnych do zrealizowania inwestycji i uzyskania pozwolenia na użytkowanie (m.in prace...
Mobilny pracownik administracyjno-handlowy k/m
Dowożenie i kompletowanie dokumentacji, towaru, materiałów handlowych, pomiędzy obiektami, kontrola obiegu dokumentów.Jedna zmiana, godziny pracy do ustalenia.Miejsce wykonywania pracy: ul. Brzozowa 5 oraz teren powiatu...
Podinspektor/specjalista/inspektor k/m
1. prowadzenie spraw związanych z obsługą kancelaryjno – biurową Rady Miejskiej i jej Komisji,2. prowadzenie ewidencji zarządzeń i decyzji Burmistrza,3.przygotowywanie zbiorczych informacji o realizacji zarządzeń i...