Oferty pracy

warmińsko - mazurskie

Firma: Powiatowy Urząd Pracy w Ostródzie

Lokalizacja: warmińsko-mazurskie

Nadzór nad kąpieliskiem, reagowanie i pomoc w sytuacjach zagrożeń, podejmowanie akcji ratowniczej. Wymagania konieczne: Wykształcenie: podstawowe Uprawnienia: Ratownik wodny Wymagania inne: Praca od 9:00 do 17:00

Firma: Powiatowy Urząd Pracy w Iławie

Lokalizacja: warmińsko-mazurskie

Profesjonalna obsługa gości w strefie Wellness & Spa, - Umawianie i koordynacja zabiegów, Udzielanie informacji o ofercie i produktach Spa, Obsługa rezerwacji telefonicznych i mailowych, Współpraca z zespołem terapeutów...

Firma: Powiatowy Urząd Pracy w Iławie

Lokalizacja: warmińsko-mazurskie

Asystowanie do podstawowych zabiegów ogólnostomatologicznych, chirurgii stomatologicznej, ortodoncji. Wymagania konieczne: Wykształcenie: średnie zawodowe Wymagania dodatkowe: Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)...

Firma: Powiatowy Urząd Pracy w Nowym Mieście Lubawskim

Lokalizacja: warmińsko-mazurskie

- prowadzenie ksiąg rachunkowych,- odpowiedzialność za politykę rachunkową,- sporządzanie sprawozdań gospodarczych i finansowych,- sporządzanie i rozliczanie deklaracji VAT, CIT. Wymagania konieczne: Wykształcenie:...

Firma: Powiatowy Urząd Pracy w Olecku

Lokalizacja: warmińsko-mazurskie

sprzedaż paliw i artkyłów spożywczych Wymagania konieczne: Wykształcenie: średnie ogólnokształcące Wymagania inne: aktualna książeczka zdrowia

Firma: Powiatowy Urząd Pracy w Mrągowie

Lokalizacja: warmińsko-mazurskie

Zakres obowiązków:pomoc przy obsłudze kas samoobsługowychobsługa klienta zgodnie z wewnętrznymi proceduramiutrzymanie czystości w miejscu pracydbanie o ekspozycję towarów Wymagania konieczne: Wykształcenie: zasadnicze...

Firma: Powiatowy Urząd Pracy w Ełku

Lokalizacja: warmińsko-mazurskie

malowanie, szpachlowanie, wykonywanie ogrodzeń, altany, małe domki drewniane, elewacje Wymagania konieczne: Wykształcenie: podstawowe Wymagania inne:

Firma: PeoplePro

Lokalizacja: warmińsko-mazurskie

Zarządzanie zespołem (m.in. rekrutacja, wdrażanie i motywowanie pracowników, dbanie o ich rozwój, delegowanie i rozliczanie z zadań). Budowanie zespołu zdolnego do realizacji założeń biznesowych. Utrzymywanie...